岗位名称：产城发展部 经理/执行员
1、招聘人数：2人
2、工作地点：嘉善
3、岗位职责：
（1）配合团队开展各项招商相关工作，包括项目开拓、企业服务、信息分析和统计、政府对接、产业研究、筹备各类招商活动等；
（2）根据中新嘉善现代产业园产业定位，开拓招商渠道，挖掘二产制造业、三产服务业项目源，跟进并推动项目落户；
（3）协助企业开展前期筹备，促进项目早日投入运营，做好企业服务工作；
（4）独立开展产业研究和分析，支持产业招商；
（5）完成领导交办的各项任务。
4、任职要求：
（1）35周岁及以下（1989年6月1日及以后出生），2年及以上相关工作经验；
（2）全日制本科及以上学历，专业不限；
（3）具备良好的沟通、协调、应变能力，可以进行多项目管理，能胜任较高强度的异地招商出访工作等；
（4）具备较强的学习能力和团队合作精神；
（5）综合能力突出、具有知名咨询机构、政府机构及知名企业工作经历者优先。
由中新嘉善现代产业园开发有限公司签订劳动合同，按规定缴纳社保、公积金。

招聘办法：
（一）招聘程序
1、报名：报名截止时间为2024年7月10日。恕不接待来人。
2、笔试：本次招聘笔试开考比例为1:4。经资格审查达不到开考比例的岗位，相应核减招考计划，直至取消该岗位。
（1）笔试形式：笔试采用闭卷形式。
（2）笔试内容：以招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能为主。笔试结束后一般15个工作日内公布考生的笔试成绩。笔试成绩由高到低排序，成绩达到60分以上者，原则上按比例不超过1:6确定下一轮面试人员（如有同分可全部进入一面）。
3、面试：面试共有二轮，第一轮为专业面试及口语测试（如需），第二轮为访谈形式。一面后，按笔试和面试成绩各占50%折算综合成绩，按总分高低排序，综合成绩达到65分以上者，原则上按计划选聘人数不超过1:3确定参加二面的人选（如有同分全部进入二面）。面试结束后，按笔试和一面后综合成绩占60%，二面成绩占40%折算分数（最终成绩）。在合格线以上按分数高低排序确定进入体检人员名单，如有同分，按照笔试和一面总分，取高分者。
4、体检、公示、审批录用：体检项目和标准按公司规定执行，体检通过人员为拟录用人员；拟录用人员在产业园相关平台上公示，公示时间为5个工作日；公示结果不影响聘用的，办理具体录用手续。
（二）招聘说明
1、最终成绩合格线为70分。最终成绩在合格线上的，按照从高到低排名并录用，如所有人员最终成绩都在合格线下，均不录用。
2、笔试及两轮面试成绩均按照百分制，最后成绩保留两位小数，第三位小数按照“四舍五入”处理。所有面试成绩将以邮件形式告知。
3、未尽事宜，以现场通知为准。